12月14日，公司价值观专题研讨在济南金谷20楼会议室举行。总裁班子、各业务线/部门负责人及相关人员参加会议。

本次研讨共分为价值观正反向案例研讨、内部客户导向践行改善计划研讨、《价值观考核标准》意见征集稿研讨三部分。首先，总裁办企宣对前期两轮研讨情况做了概况说明。随后与会人员就研讨内容展开了热烈深入的讨论。

会议最后，董事长Wicky对研讨进行了总结：价值观研讨要通过案例分享达成文化共识，让价值观深入人心，在实践中更好的践行，最终实现各项工作的改善，为流程的拉通改善做准备。